领导力项目准备专业人员应对公共健康危机在波多黎各

一个项目叫做“推进领导在危机时期”(ALTC)有助于提高领导技能和知识在Puerto Rico-preparing它们适应公共卫生专业人员和应对一系列的突发公共卫生事件带来的挑战,报告的一项研究的一个补充,九月/十月出版的公共卫生管理和实践杂志》上。

“[的]ALTC计划已有效地增加知识和理解领导概念在危机时期”,根据该报告,赖莎Ugarte MA Impactivo, LLC健康咨询公司在圣胡安,公关的特殊问题JPHMP强调了活动和创新促进了卫生资源和服务管理局的区域公共卫生培训中心(PHTCs)。

PHTCs旨在“进化和适应”公共卫生人力资源的需求

2015年,Impactivo ALTC计划为该地区开发2公共卫生培训中心,从HRSA sub-award下。该计划的最初设计是为公共卫生领导人提供技能来应对财政危机带来的挑战在波多黎各。

在随后几年,ALTC进化和改变以应对一系列的突发公共卫生事件,包括2016年Zika病毒流行和飓风厄玛和玛丽亚在2018年和2019年。COVID-19,程序旋转一个完全虚拟,交互式学习格式在2020年。

基于自适应领导和社区组织的关键概念,西班牙语ALTC程序旨在提供“深层勘探的机会在当前领导挑战和实践经验来提高它们的有效性,“Ugarte女士和合作者写。提供的课程包括更符合实际的讲座主题专家,反射性和网络活动,并组织项目实践领导能力。项目内容集中在疾病控制和预防中心提供的基本公共卫生服务,强调卫生公平。

从2016年到2019年,ALTC项目交付给总82公共卫生专业人员的四个军团。百分之八十的参与者是女性和100%是拉美裔,“让弱势群体实现改变。”The analysis included responses to a total of 343 evaluation surveys completed by participants.

结果显示“非常高水平的满意度和效益”ATLC提供的领导力培训项目。参与者给予了较高的评级增加知识和对主题的理解,适用性的概念,清晰的表示,整体满意度。参与的虚拟版本ATLC 2021年在他们的评估提供同样高的分数。

”程序的优势,参与者报告说他们服务主题专家反映社区的多样性和机会增长自己的专业与著名的公共卫生领导人联系,”研究人员写道。在后续的调查中,89%的参与者说他们仍然工作在公共卫生领域,ALTC内容相关的当前角色。这是一个值得注意的结果为员工保留和发展在公共健康领域的“老龄化和萎缩的劳动力。”