女性性，工作文化最大的贡献者对医生倦怠

（健康日） - 根据4月20日在线发布的一项研究《美国医学会杂志》网络开放。

Eugenia McPeek-Hinz, M.D., from the Duke University Health System in Durham, North Carolina, and colleagues evaluated the association between EHR usage, sex, and work culture with burnout for three types of clinicians (physicians, advanced practice providers, and house staff; 1,310 participants) at an academic medical institution. EHR usage metrics were collected in April 2019, and a well-being survey was conducted in May 2019.

研究人员发现，总体而言，女性比男性更容易精疲力竭。在EHR的多个时间指标、临床接触量指标或临床护理产品的差异方面，性别对EHR的使用没有显著差异。工作文化领域与自我报告的承诺结果显著相关(优势比，0.542)工作与生活的平衡(优势比0.643)。使用电子病历系统的天数增加与倦怠的可能性降低之间存在关联(优势比，0.966)。总的来说，EHR度量比工作文化所占的模型方差更小(1.3比17.6%)。

“我们发现临床医生烧完与承诺和当地工作文化因素有关，”作者写道。“女性临床医生的职业倦怠更严重，而与男性同行在电子病历使用方面的差异并不重要。”

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